Seguici su:
7 Novembre 2022
La scelta della sede di lavoro: quali diritti per il lavoratore disabile?
Il contenuto ed i limiti del diritto del lavoratore con disabilità e del lavoratore familiare di persona con disabilità a scegliere la propria sede di lavoro e a non essere trasferiti.
Condividi articolo:
La comunicazione senza periodo di preavviso di licenziamento o dimissioni comporta la cessazione immediata del contratto di lavoro o lo...
Ecco una disamina delle conseguenze della illegittimità del licenziamento per giustificato motivo oggettivo con particolare riguardo alla violazione dell'obbligo di...
Come non commettere errori nel procedimento disciplinare. Quando è obbligatorio per l'azienda convocare il lavoratore affinché renda le giustificazioni verbalmente?...
Powered By Area23 Creativity Lab Di Stefano Girardi
Copyright © 2022 – Tutti i diritti sono riservati – P.IVA 04365500232
